El artículo publicado hoy por el periódico Excélsior, en su versión on line, contiene la opinión de Alfonso Bouzas investigador de la Universidad Nacional Autónoma de México sobre las contrataciones colectivas en nuestro país.
A decir del investigador estas contrataciones son una forma franca y perversa de evitar una contratación real y las negociaciones con los trabajadores. Con motivo de la presentación del informe para la Organización Regional Interamericana de Trabajadores, apuntó que la contratación colectiva es una práctica que protege los intereses empresariales, impidiendo democratización y la negociación colectiva. Todo lo cual constituye una simulación jurídica.
El efecto más grave de estas contrataciones es el causado a los trabajadores, quienes ven mermados sus derechos. Particularmente cuando su líder sindical obtiene beneficios personales como resultado de acuerdos celebrados con la empresa.
Fuente: Excélsior on line
