Se lanza, Programa Infonavit para todos

A partir del mes de junio se puso en marcha este programa a través del cual se incorporarán trabajadoras y trabajadores domésticos

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 .  (Foto: IDC online)

Mediante el Programa Infonavit para todos se pretende otorgar cerca de 2,000 préstamos una vez que los trabajadores domésticos cumplan con los requisitos previstos en las Reglas para el Otorgamiento de Créditos del Instituto del Fondo Nacional de la Vivienda para los Trabajadores (Infonavit). En un período aproximado de uno a tres años podrán solicitar un crédito máximo entre 218 mil y 262 mil pesos y hacerse de un patrimonio, para lo que se ha considerado un presupuesto de 500 millones de pesos.

A partir del mes de junio el Infonavit puso en marcha este Programaa través del cual se incorporarán ?Trabajadoras y Trabajadores Domésticos? a su régimen, en una primera fase, con lo cual contarán con los beneficios de seguridad social, específicamente en lo que se refiere a formar un ahorro y en su momento obtener un crédito para vivienda.

La inscripción se realizará a través del registro voluntario de los empleadores en la Plataforma de Afiliación Universal, en Internet; con ello se abre la posibilidad de que aquellas personas que tienen contratados en sus hogares los servicios de personal como mozos, cocineros, choferes, jardineros, nanas y trabajadoras y trabajadores del aseo se den de alta como patrones ante el Infonavit, de manera voluntaria, y registren a estos empleados quienes podrán acceder a productos de crédito y ahorro ofrecidos por el Instituto y así atender sus necesidades de vivienda y retiro.

Requisitos para los empleadores

Los empleadores podrán afiliar a sus trabajadores domésticos de forma ágil y sencilla realizando los siguientes pasos:

  • darse de alta como patrones ante el Infonavit a través de la página www.infonavit.org.mx, sección Empresarios
  • elegir la cuota que aportarán mensualmente: $220, $250, $300 ó $350, con lo cual se genera la Subcuenta de Vivienda para el trabajador quien podrá consultar su saldo a través de los distintos canales que el Instituto pone a su alcance como el portal, kioscos e Infonatel, entre otros
  • el patrón no tiene la obligación de inscribir a los trabajadores al Instituto Mexicano del Seguro Social
  • si el patrón no presenta pago durante dos períodos mensuales continuos, el Infonavit generará la baja del patrón y sus trabajadores en forma automática. No se fiscalizará al patrón

Requisitos para las trabajadoras y trabajadores

  •       obtendrán un crédito cuando cumplan con la puntuación requerida por el Instituto (116 puntos)  en un período aproximado de uno a tres años, o bien, cuando ahorren el 10 ó 15% del valor total de la vivienda, a través del programa Crédito Seguro, operado en conjunto con Bansefi, donde deberán cumplir con una meta de ahorro en un plazo que puede ir de cuatro hasta 24 meses
  • podrán obtener un crédito máximo entre 218 mil y 262 mil pesos, de acuerdo con la cuota de afiliación que le asigne el empleador y su edad

Beneficios para ambas partes

Al otorgar los beneficios para adquirir una vivienda para sus trabajadores el patrón obtiene mayor lealtad debido a que aprecian y valoran esta acción; los trabajadores permanecen en el trabajo porque no querrán interrumpir la continuidad de su ahorro para vivienda o retiro con lo cual podrán mejorar su calidad de vida.